薬剤師【四條畷市/四条畷駅/正社員】☆出店密度は業界トップクラス☆地域密着で患者に貢献☆在宅は全国トップクラス☆小児科メイン☆

正社員薬剤師調剤併設ドラッグストアの求人情報イメージ1

【調剤薬剤師として勤務しながら、OTC併設かつ在宅にも強い。学べる環境が整っています】
薬剤師業務の主は調剤業務ですが、当社はドラッグ併設店が7割を超えており、OTCに関わる機会も多いです。今後の業界情勢を考えるとセルフメディケーションは欠かせません。また、在宅業務にも強みがあり、薬剤師として患者様に関わる全ての場面を学べる環境が整っています。薬剤師として地元でキャリアアップを図りたい方はぜひご応募ください。

【地域密着だからこそ、転勤無。キャリアアップに転勤可否は不問です。】
地元で働きたい薬剤師さんも多いかと思いますが、全国展開の薬局だと地域限定選択はできますが、
転勤可否により昇給・昇格に差がつくのはやむを得ません。でも地域限定だからといって能力を問われるのは辛いですね。同社では地域限定かつ出店密度は業界随一。家族の希望もあり転勤はしたくない、地元でずっと働きたい･･･。そんな思いを持った薬剤師さんにも、公平な昇給・昇格チャンスがあります。転勤したくないけどキャリアアップも譲りたくない薬剤師にはうってつけの環境です。

【薬剤師の本業以外プロジェクトがあり、店舗以外で活躍する場もあります】
薬剤師として店舗で調剤業務に勤めるのはもちろんですが、そればかりでは変化が少ないと思う方もいらっしゃるかと思います。時には調剤業務以外の仕事にも携わりたい方も多いかと思います。当社ではプロジェクトチームがあり、普段は調剤薬局で活躍する薬剤師が「採用プロジェクト」に携わったり、「マネジメントプロジェクト」に携わったりと本部業務に関わることが可能です。新しいことにチャレンジしたい薬剤師の皆様にはおすすめの環境です。

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求人情報

職種: 薬剤師
雇用形態: 正社員
仕事内容: 調剤薬局における調剤業務、服薬指導、薬歴管理　その他薬剤師の業務全般。（薬剤師）
【応需科目】小児科
【処方箋枚数／日】30枚
【薬歴管理】電子薬歴
【在宅】施設のみ
【薬剤師人員】2
【調剤事務】2
給与: 年俸：4,270,000円～6,000,000円
給与詳細: 305,000円～430,000円／月額
薬剤師資格手当、家族手当、役職手当含む
業種・サービス形態: 調剤併設ドラッグストア
勤務地: 大阪府四條畷市
※詳しくはお問い合わせください
交通アクセス: 学研都市線四条畷駅徒歩15分,
勤務時間: シフト制　1ヶ月単位の変形労働時間制
休日詳細: 週休2日制（月平均9.2日）、年末年始、慶弔休暇
試用期間: 3ヶ月
契約期間: 無期雇用
福利厚生: 産前産後休暇制度、育児休暇、賠償責任保険、制服貸与、従業員割引制度、企業主導型保育園、保養施設法人開院、クラブ活動、契約スポーツクラブ、契約リゾートホテル、
研修制度: 集合研修
・地域ドクター勉強会　・疾患別勉強会　・OTC勉強会　・TDM研修　・フィジカルアセスメントセミナー　・店舗勉強会　・漢方勉強会　・社内学術大会

自己研鑽
・webラーニング　・学会参加　・外部研修　など
加入保険: 雇用保険; 労災保険; 厚生年金; 健康保険
車通勤: 応相談
受動喫煙防止措置: 敷地内禁煙
定年: 60歳　再雇用制度有
転勤: 転居を伴う転勤無
応募条件: その他応募条件
【必須要件】薬剤師資格
キャリアアップ: 【専門薬剤師育成バックアップ制度】
研修認定薬剤師、認定実務実習指導薬剤師
各種専門薬剤師（漢方薬・生薬認定薬剤師、プライマリケア認定薬剤師など）

【プロジェクトチーム】
学術、リクルート、教育、セルフメディケーション、地域貢献、地域医療連携、在宅　他
求人ID: SJ-05215855
連絡先: 求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
0120-275-698
平日9:00～20:00

求める人材

地域医療を一緒に支えたい
色々な仕事にチャレンジしたい
誰かのために頑張りたい
専門知識を活かしたい

勤務先の特徴

［月・火・水・金］9:00～19:30 , ［木］9:00～18:00 , ［土］9:00～14:00

法人情報

住所: 大阪府大東市
※詳しくはお問い合わせください
従業員数: 全体：1,947人
事業内容: 調剤併設型ドラッグストア、調剤薬局、在宅介護事業、地域医療連携、ドラッグストアのチェーン展開、企業主導型保育園、飲食事業、フィットネス事業、配食サービスの提供
会社の特徴: 〜暮らしと「つながる」ドラッグストアを軸に
地域の健康インフラ構築を目指して〜
2024年1月　アカカベは創業70周年を迎えました。
1954年の創業以来、「地域医療に貢献すること」を理念に、地域とのより強いつながりを築きながら、店舗展開を広げてまいりました。地域コミュニケーションの拠点となり、豊かで健康な暮らしを支えられるようインフラを構築。超高齢化社会を見据えた取り組みにも、いち早く着手してきました。すべての人が健やかに暮らせる地域社会を実現するため、これからもより良いサービスの向上と、大阪府内500店舗を目指しチャレンジは続きます。